Расчет материального ущерба для суда образец

Предлагаем скачать исковое заявление о возмещении материального ущерба, взять за основу иска представленный образец и воспользоваться нашими рекомендациями для составления и подачи заявления в суд.

С точки зрения гражданского права исковое заявление о возмещении ущерба является классическим иском и способом защиты гражданских прав. Обязанность лица возместить причиненный материальный ущерб вытекает из принципа возмещения убытков, закрепленных ст. 15 ГК РФ: реальным ущербом признается повреждение имущества или его утрата в результате действий другого лица, а кроме того, в убытки могут быть включены расходы на ремонт такого имущества и, возможно, неполученные доходы.

При взыскании материального ущерба в зависимости от правоотношений между истцом и ответчиком установлен ряд особенностей, например при взыскании с работника материального ущерба, возмещении ущерба в ДТП и др. В данном случае будет рассмотрен общий вариант возмещения материального ущерба между сторонами гражданского правоотношения. Правила возмещения материального ущерба содержится в ст. 1064 ГК РФ, специальные – в гл. 59.

Содержание

Составление искового заявления о возмещении материального ущерба

При подготовке искового заявления руководствоваться необходимо нормами материального права (соответствующих статей ГК РФ) и ГПК РФ (ст. 131 и 132 о форме и содержании любого искового заявления). Истцом по делу является собственник предмета, которому причинен реальный ущерб и в результате чего оно оказалось поврежденным (или утраченным). С ответчиком при этом он может состоять в договорных отношениях (например, арендных, связанных с передачей на хранение, подряда, в т.ч. строительного, и др.)

При этом если таким имуществом собственник по каким-то причинам не владеет, сначала необходимо воспользоваться исковым заявлением об истребовании имущества из незаконного владения.

В исковом заявлении необходимо описать, какому именно имуществу (индивидуальные признаки) причинен вред, какими действиями (бездействиями) ответчика, в чем такой вред выразился (повреждение имущества, его утрата), в чем состоит причинно-следственная связь между ущербом и действиями (бездействием) ответчика. Желательно описать, каким именно образом получил доступ к имуществу ответчик.

В исковом заявлении обязательно приводится расчет причиненного ущерба в денежном эквиваленте (при этом в расчет включаются и денежные средства, необходимые для оплаты услуг по ремонту, когда истец привлекает других лиц). Если самостоятельно оценить размер ущерба, который составит цену иска, сложно – можно воспользоваться услугами оценщика или составить заявление о назначении экспертизы (тогда расчет цены иска производить исходя из рыночных цен).

Доказательствами по делу станут свидетельские показания (как об обстоятельствах причинения вреда, так и по факту причиненного ущерба и его размера), письменные акты экспертизы, органов государственной власти (о привлечении к административной ответственности или об отказе в возбуждения дела), иные письменные доказательства. Если истец и ответчик состояли в договорных отношениях – прилагается копия соответствующего договора.

Исковое заявление подписывается истцом или его представителем при наличии доверенности, удостоверенной в установленном законодательством порядке.

Подача искового заявления о возмещении материального ущерба

Исковое заявление и все письменные доказательства подаются в количестве экземпляров по числу лиц, участвующих в деле. При определении подсудности и подведомственности используются общие правила – иск подается в районный суд (если цена иска выше 50 000 руб.) по месту жительства ответчика. При цене иска менее 50 000 – в мировой суд.

Исковое заявление можно направить по почте или подать непосредственно в приемную суда. Обязательно до обращения в суд оплачивается госпошлина – определяется от цены иска. Копия квитанции об оплате госпошлины предоставляется в суд вместе с иском.

Обращаясь в судебную инстанцию с иском, содержащим информацию о взыскании денежных средств, истец должен предоставить соответствующий расчет. Требования обязательно должны быть оформлены на бумаге и зафиксированы документационно. Об этом гласит статья 132 ГПК РФ.

Важно оформить документ правильно и без ошибок. Расскажем, как это сделать.

Как составить расчет исковых требований?

Оформить расчет достаточно просто.

Рекомендуем следовать таким правилам при составлении документа:

  1. Разделите документ на 3 части: вступительную, основную и заключительную.
  2. Оформляйте документ в соответствии с общепринятыми нормами и требованиями. Любой документ должен иметь – «шапку», наименование документа, содержательную часть, а также дату и подпись.
  3. В «шапке» следует указать наименование судебной инстанции, куда вы подали основное исковое заявление, и информацию о себе. Вы выступаете в качестве истца, пропишите свои инициалы, адрес проживания, контактный номер телефона. Данные ответчика можно не указывать.
  4. Как мы писали, каждый документ должен иметь название. В нашем случае документ так и называется – «Расчет исковых требований». Прописывается наименование без кавычек и точки в конце предложения.
  5. Далее следует основная часть, где следует перечислить указанные суммы и расчеты.
  6. В конце стоит подвести итог и указать конечную сумму, которую вы хотите взыскать с ответчика.
  7. Расчет следует прописать подробно с указанием всех значений и показателей, которые вы используете.
  8. Исправления, зачеркивания, ошибки строго запрещены. Если вы сделаете хоть одну ошибку и помарку, то придется переписывать документ.
  9. В том случае, когда в расчете вы использовали данные и показатели, установленные нормативно-правовыми актами, то следует прописывать их и ссылаться на документацию. Прописывается название документа, номер, дата принятия и другие важные реквизиты.
  10. Итоговое значение по расчету должно совпадать с изначально заявленными требованиями по основному исковому заявлению. Если у вас получилась другая сумма, то либо вы сделали ошибку в расчете, либо указали неверную сумму в иске. В первом варианте следует исправить ошибку и прописать верные сведения в Расчете. Во втором – исправить заявленные требования в исковом заявлении также возможно, только придется подавать дополнительное заявление на уменьшение/увеличение заявленных требований.

Расчет вы сможете подать вместе с исковым заявлением.

Некоторые юристы предлагают свою помощь в оформлении документа. Если вам сложно произвести расчет самостоятельно, то лучше доверить это дело юристам или нотариусу.

Кроме того, заметьте, что расчет может и не понадобиться, только если он осуществляется одним простым арифметическим действием.

В других случаях лучше оформить его отдельно, не прописывая в исковом заявлении.

Образец расчета исковых требований – примеры реальных оформленных документов

Образец расчета может быть оформлен так:

Образец расчета исковых требований в суд можно бесплатно скачать здесь в формате WORD

Используйте данный документ, чтобы написать свой расчет.

Распространенные примеры расчетов исковых требований, которые помогут при написании иска в суд

Пример 1. Когда необходимо взыскать долги за работу в ночное время, либо в выходные или праздничные дни

Пример 3. Если нужно вернуть положенные средства по зарплате или за вынужденный отгул

Пример 6. Если необходим расчет убытков из-за ДТП, а также возврат утраченного заработка, средства, затраченных на лечение и восстановление здоровья, и компенсацию за моральный вред

Пример 8. Когда необходимо вернуть неустойку

Помните, что в случае непредоставления данного расчета, исковое заявление будет оставлено без движения, его не рассмотрят. Об этом написано в статье 136 ГПК РФ.

Лучше подготовить расчет и подать его вместе с исковым заявлением, чтобы у представителей судебных органов не возникало вопросов.

Остались вопросы? Просто позвоните нам:

Санкт-Петербург
8 (812) 627-14-02;
Москва
8 (499) 350-44-31

Порядок продажи комнаты в коммунальной квартире соседям или посторонним лицам – инструкция

Для продажи комнаты в коммуналке необходимо учитывать все нюансы, ведь сделку можно легко оспорить и признать недействительной при обнаружении малейшей ошибки. Расскажем, как продать законно комнату в коммунальной квартире, что нужно делать и какие документы собирать.

Как разменять квартиру по закону – условия размена жилья, список документов и инструкция по сделке

Процедура размена жилья – достаточно сложная. Рассмотрим, как можно обменять жилое помещение, что может повлиять на расторжение сделки, что говорит закон о размене недвижимости, и расскажем про другие важные нюансы.

Как оформить служебное жилье в собственность – пошаговая инструкция и список документов

Служебное жилое помещение можно оформить в собственность и приватизировать. Расскажем, как это можно сделать, определим, с какими трудностями могут столкнуться наниматели, как решать спорные вопросы, чтобы стать полноправным собственником служебного жилья. Эти и многие другие нюансы мы раскроем в этой нашей статье.

Иск о взыскании материального ущерба рассматривается достаточно часто при судебных расследованиях по тому или иному делу. Вопрос поднимается тогда, когда у истца появляются основания для возмещения материальных затрат, которые он понес в результате чьих-то противоправных или безответственных действий.

Затраты могут быть связаны с порчей имущества, с потерей здоровья. Для того, чтобы добиться восстановления справедливости и восполнения средства, потраченных из-за действий ответчика, следует подать по установленному образцу исковое заявление о возмещении материального ущерба.

Для составления иска можно обратиться за помощью к опытному юристу, документ в суде будет рассматриваться требовательно, нужно будет доказать наличие убытков и основания для их компенсации.

Основания

Ответчиком по делу может стать как физическое лицо, так и юридическое:

  • Составляется иск в суд при причинении имуществу истца ущерба ответчиком, при наличии каких-либо повреждений этого имущества в результате действий ответчика.
  • Требование о возмещении материального ущерба выдвигается часто предприятиям жилищно-коммунальной сферы, в результате деятельности которых страдает имущество жильцов много квартирных домов. Жилье может не только пострадать, но и стать совершенно непригодным, например, из-за взрыва газа.
  • Взыскать материальный ущерб имеют право компании, которые получили штраф в результате невыполнения договорных обязательств их партнерами.

Если компания, например, не получает вовремя от своего поставщика сырье, она не может передать готовую продукцию заказчику, срываются поставки. Компания получает штраф, но она может возместить его сумму за счет подачи иска на возмещение ущерба на поставщика сырья.

Как видно, стать ответчиком можно и за определенные действия, которые приводят к порче имущества, и за бездействие.

Особенности подачи

ВНИМАНИЕ! Составление иска по возмещению причиненного материального ущерба должно основываться на серьезных доказательства.

Прежде чем начинать процесс по взысканию средств с виновного в 2019 году, нужно хорошо продумать, насколько неоспоримыми являются требования. Суд не будет рассматривать письмо от истца, если оно не подкреплено вескими подтверждениями факта причинения вреда.

Основания для компенсации будут считаться неоспоримыми, если они включены в условия договора. Рекомендуется составлять договор сразу с указанием ситуаций, при которых возможно возмещение материальных потерь той или иной стороной.

При наличии в договорном соглашении таких условий рассмотрение иска не занимает много времени, суд сразу выносит решение по взысканию компенсации. Для рассмотрения вопроса даже не обязательно присутствие обеих сторон, судья сам принимает решение о принудительном взыскании средств на восстановление ущерба.

При подаче искового заявления на общих основаниях дело будет рассматриваться более длительный период, потребуется участие в рассмотрении и истца, и ответчика, и свидетелей. Для подачи иска по взысканию материального ущерба установлен срок давности в размере 3-х лет. Для подачи иска по моральному ущербу нет ограничений по давности.

Иск о возмещении ущерба

Подавать данный иск нужно на основании доказательств вины ответчика. На первом этапе осуществляется сбор документов:

  1. Следует собрать сведения об ответчике — его ФИО, контактные данные.
  2. Нужно оформить в документальном виде доказательства его вины.
  3. Рекомендуется собрать свидетелей, но нужно точно выяснить, смогут ли они прийти на суд (и захотят ли), чтобы дать показания под рассматриваемому делу. Свидетели должны будут подтвердить вину ответчика и факт причинения вреда истцу.
  4. Если свидетели согласны подтвердить вину, но не хотят идти в суд, можно взять у них письменные показания, которые обязательно должны быть подписаны. Документ также должен содержать персональные данные свидетелей.

Для решения вопроса по взысканию принесенного материального ущерба стоит найти хорошего юриста и все шаги согласовывать с ним. Если это будет адвокат, он сможет выступить в суде, представив дело клиента, доказав основания и требования по возмещению ущерба. Такой специалист поможет и в составлении искового заявления.

Закон

Право на возмещение материального ущерба установлено нормами гражданского законодательства. И составление искового заявления является стандартной процедурой, для удобства граждан даже разработан шаблон искового заявления морального ущерба, материального, который можно скачать на сайтах юридической тематики.

На страницах таких ресурсов размещены примеры исковых заявлений на разные случаи, не сложно подобрать вариант для конкретной ситуации.

ВНИМАНИЕ! По статье 15 Гражданского Кодекса реальным ущербом считается повреждение имущества, утрата его из-за действий другого лица.

Также к такой категории ущерба относится и недополучение дохода, расходы на ремонт поврежденного имущества. Если есть факт такого реального ущерба, виновное лицо обязано выплатить пострадавшей стороне установленную судом сумму. Правила по восстановлению ущерба содержаться в статье 1064 ГК РФ. При взыскании будут учитываться правовые отношения между сторонами.

При составлении иска нужно руководствоваться статьями 131 и 132 ГПК, которыми определяются требования к составлению любого иска. В данном случае истцом будет считаться гражданин, имуществу которого был нанесен ущерб, он может состоять с ответчиком в договорных отношениях, что будет влиять на ход разбирательства. Так, сторонами дела может быть арендатор и арендодатель, имущество которого было повреждено.

Образец

Такой документ должен содержать правдивые и точные данные. Стоит изучить на иск гражданский образец, желательно различные примеры, требования к написанию. Если есть сомнения в собственных силах, можно составить документ с помощью опытного юриста:

  • Точно описывается имущество, которому причинен ущерб и характер повреждений. Нужно указать, из-за каких-действий ответчика стали возможными повреждения, каков характер причинно-следственной связи между действиями и ущербом.
  • Обязательно составляется расчет для суда причиненного материального или морального ущерба. Расчет представляется в денежном отношении. Если имущество ремонтировалось истцом, нужно включить в расчет и средства на ремонтные работы.

Если самостоятельно точно рассчитать сумму ущерба сложно, стоит обратиться к услугам опытного и квалифицированного оценщика:

  1. Также суд может назначить экспертизу для оценки ущерба имущества в результате действий ответчика.
  2. Важная часть дела по взысканию ущерба — изучение свидетельских показаний, доказательств. Свидетели могут дать показания и по факту ущерба, и по тем действиям, обстоятельствам, которые и привели к порче имущества.
  3. В случае, когда стороны судебного разбирательства состояли в договорных отношениях, к иску обязательно прикладывается договор между ними.

Куда подавать

Место подачи иска зависит от того, в какую сумму оценен ущерб.

Если он составляет сумму до 50 000 рублей, подается в мировой суд, если свыше указанной суммы — районный суд. Подготавливается документ в количестве экземпляров, соответствующих количеству участников дела.

Подается заявление непосредственно в суд или его можно отправить по почте. Нужно не забыть только оплатить госпошлину, ее сумма будет зависеть от того, какая сумма на возмещение выставлена в иске. Квитанцию по оплате пошлину следует приложить к заявлению.

Взыскание

Сторонами дела по возмещению материального ущерба могут выступать лица физические и юридические. От того, кто представляет ту или иную сторону, во многом зависит и порядок подачи искового заявления, рассмотрение вопроса, применение законодательных актов для принятия судом решения.

Обычно на рассмотрение суда выносятся те споры, связанные с причинением ущерба, которые сторонам не удалось урегулировать мирным путем, по договоренности между собой. Истец может требовать восполнения ущерба такого вида:

  • Ответчик мог выполнить действия, в результате которых истец не получил, или недополучил доход.
  • Возможна порча имущества, гибель имущества, различных объектов собственности по вине ответчика.
  • Истец потратил средства на восстановление здоровья, которое было подорвано в результате действий ответчика.
  • Также рассматриваются к взысканию средства, потраченные на ремонт, восстановление имущества, испорченного виноватой стороной.
  • Суд принимает иски и по компенсации морального ущерба, причиненного физическими действиями ответчика или его психологическим давлением, издевательством.

Сложнее в суде рассматривать вопросы иска физического лица к такому же, физическому. В данном деле для разрешения спора задействуются только нравственные нормы права. Поэтому и от судебных работников, и от юристов, представляющих стороны, требуется отличное знание законодательства в данной сфере.

Доказательства

Поводом для поиска защиты в суде может быть любое нарушение прав и свобод гражданина РФ. Пострадавшая торона может требовать возмещения не только материального, но и морального ущерба. Юристы советуют при возникновении подобных конфликтов сначала пытаться решить проблему мирным путем, выставив виновнику претензию.

Если она не будет удовлетворена, в таком случае уже следует действовать через суд. Суд может принять решение по взысканию понесенных расходов, по возмещению убытков, по компенсации морального вреда.

ВАЖНО! Возмещение морального вреда осуществляется только через суд.

Чтобы доказать причинение морального вреда, истец предъявляется результат экспертизы по общей медицине, психиатрии, невропатологии, психологии, патологоанатомии. Специалисты данных областей медицины подтверждают, что истец действительно пережил моральные страдания из-за действий ответчика.

Но даже при наличии результатов экспертизы решение все равно остается за судьей, который в своих действиях должен руководствоваться статьей 151 ГК. В этой статье нравственные страдания определяются как нарушение психики человека и его душевного равновесия. .

Нужны веские доказательства и для рассмотрения вопроса по материальному ущербу. В качестве таких доказательств могут быть использованы:

  1. письменные показания свидетелей, оформленные нотариально;
  2. устные показания свидетелей;
  3. аудиофайлы, записанные с телефона, диктофона;
  4. видеозаписи.

Возможно использование и других видов доказательств, которые могут помочь в разрешении вопроса по иску. Собрать нужные материалы можно самостоятельно, можно с помощью адвоката, который и использует их на суде.

Потребность в определении нанесенного имуществу вреда может возникнуть при затоплении нежилого или же жилого помещения, при возникновении пожара, причинению вреда здоровью или же при ДТП. Лица, которые получили материальный вред, по статье 15 и 1064 гражданского кодекса, имеют право предъявить определенные требования, направленные на возмещение ущерба. Данное право позволяет обратиться в суд и требовать полную компенсацию ущерба.

Виды ущерба

В настоящий момент различают два основных вида причиненного ущерба:

  1. реальный ущерб, который отображает в себе стоимость урона. В состав данной стоимости непременно должны входить все аспекты восстановления объекта. То есть, возмещение прямых затрат;
  2. упущенная выгода – это компенсация ущерба в виде отсутствия доходов, которое возникло в результате действий лиц, причинивших ущерб. Примером может послужить вред здоровью, после которого человек потерял часть доходов или же стал нетрудоспособным.

Как рассчитывается материальный ущерб?

Процесс расчета материального ущерба оценивается на основании характеристик объекта и полученного урона. Например, если речь идет об ущербе, который был нанесен бытовой техники, то основанием для расчета ущерба выступают квитанции, которые могут подтвердить стоимость изделий. При нанесенном ущербе ремонту, можно предоставить все квитанции и платежные документы, которые смогут отобразить в себе затраты по ремонту и отделке объекта. Если был нанесен вред здоровью, то основанием для расчета суммы материального ущерба выступают платежные документы с указанием всех затрат на восстановление и лечение.
Для выяснения размера урона, который был нанесен движимому имуществу нужно произвести такие действия:

  1. произвести процесс оценки повреждений на основании официального договора с экспертами;
  2. сразу же уведомить всех лиц о дате, когда будет производиться процедура осмотра всего поврежденного имущества;
  3. также нужно личное присутствие при осмотре и составлении акта осмотра.

Эксперты в своей деятельности опираются исключительно на установленные нормативно-правовые требования, что позволяет:

  1. Детально изучить степень, а также характер образовавшихся повреждений объекта;
  2. Определить четкую стоимость затрат, которые могут потребоваться для восстановления данного объекта. Также именно эксперт определяет величину материального ущерба;
  3. Составить специализированный отчет по состоянию объекта и его оценке. В данном случае к документу прилагаются все достоверные расчеты, сметы и калькуляции, которые смогут отобразить все суммы ремонтно-восстановительных работ.

Обратим ваше внимание на то, что отчет по оценке является основным доказательством в судебной инстанции.

Расчет упущенной выгоды

В данном случае величина определяется исключительно как факт, определенной утраты доходов, которая произошла исключительно посредством действий ответчика. В данном случае, выяснить размер неполученной выгоды будет непросто. Например, если речь идет о заработной плате, то используется расчетно-платежные документы, которые подтверждают сумму заработка. Таким образом, на основании справки о доходах и трудового соглашения можно в определенной степени подсчитать сумму упущенной выгоды. Но, с данными действиями способен справиться исключительно опытный специалист – юрист.
Как правило, вопрос о недополученном доходе возникает у юридических лиц. В данном случае составляется определенная финансовая модель, способная стать основой всех необходимых расчетов. Для установления размера нужно привлекать опытных оценщиков, а также юристов. Таким образом, вы сможете исключить возможные ошибки и оплошности и получите все необходимые компенсации материального ущерба.

Процесс выселения из коммунальной квартиры
Основания для выселения из коммунальной квартиры могут быть различными. Все зависит от формы собственности, а также от лиц, которые используют данное жилье. Выселение может быть…

Судебная практика по восстановлению прав на наследство
Верховный суд принял постановление, которое четко определяет порядок применения законодательства в области вопросов, возникающих в процессе рассмотрения дел о наследовании….

ПОЛИТИКА ОБРАБОТКИ И ЗАЩИТЫ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
Настоящая Политика разработана в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ О персональных данных и иными нормативными актами…

Право предоставления интересов по генеральной доверенности
Обратившись к нотариусу такую доверенность можно оформить достаточно быстро. Однако, иногда можно обойтись и без услуг нотариуса:…

Сумму материального ущерба с дохода сотрудника удерживайте в таком порядке.

Сначала подсчитайте сумму потерь, которая включает в себя:

– размер материального ущерба;

– расходы на приобретение или восстановление имущества (например, ремонт);

– расходы на возмещение ущерба, который сотрудник причинил другим гражданам или организациям (например, ущерб от ДТП в части, не покрытой страховым возмещением).

Состав потерь, которые обязан возместить сотрудник, нанесший организации материальный ущерб, указан в статье 238 Трудового кодекса РФ.

Ситуация: кто возместит ущерб при ДТП, виновником которого признан сотрудник организации?

Ущерб при ДТП, который сотрудник нанес третьим лицам (сверх возмещения по ОСАГО), возмещайте за счет средств организации (ст. 1068 ГК РФ). При этом сотрудник, нанесший ущерб, обязан компенсировать такие расходы в полном объеме (п. 6 ч. 1 ст. 243 ТК РФ).

Сотрудник должен возместить:

– сумму, которую организация перечислила пострадавшей стороне сверх возмещения по ОСАГО;

– стоимость ремонта автомобиля организации (если организация не заключала договор добровольного страхования имущества или страховка не полностью покрыла расходы на ремонт).

Однако по решению руководителя организации сотрудник может полностью или частично не возмещать причиненный им ущерб (ст. 240 ТК РФ).

Пример расчета материального ущерба, нанесенного сотрудником при ДТП. Сотрудник компенсирует причиненный ущерб в полном объеме

Водитель организации Ю.И. Колесов стал виновником ДТП.

Причиненный ущерб составил 130 000 руб. Страховая выплата пострадавшей стороне по ОСАГО составила 120 000 руб. Ремонт собственного автомобиля обошелся организации в 35 000 руб. Добровольного страхования имущества организация не производила.

Сумма материального ущерба, который сотрудник обязан возместить организации, составляет:
130 000 руб. – 120 000 руб. + 35 000 руб. = 45 000 руб.

Создание специальной комиссии

Для подтверждения суммы материального ущерба в организации можно создать специальную комиссию (ст. 247 ТК РФ). Ее состав утверждает руководитель организации. Создавать комиссию целесообразно при установлении фактов хищения или злоупотребления, а также порчи ценностей.

Выявленную недостачу (стоимость потерь) указывайте в сличительной ведомости.

Сличительные ведомости составьте:

– либо по формам, утвержденным пунктом 1.2 постановления Госкомстата России от 18 августа 1998 г. № 88 (формы № ИНВ-18 или № ИНВ-19);

– либо по формам, разработанным организацией самостоятельно и утвержденным руководителем организации.

Такой вывод следует из части 4 статьи 9 Закона от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ.

Если сумму материального ущерба можно установить на основании документов, полученных от контрагентов, комиссию можно не создавать. Например, при ДТП по вине сотрудника сумму материального ущерба можно установить по документам, полученным от страховой и ремонтной компаний.

Оценка ущерба

Сумму ущерба определяйте по рыночным ценам на день причинения ущерба (совершения сотрудником ДТП, обнаружения недостачи и т. п.). При этом ущерб не может быть оценен ниже стоимости имущества по данным бухучета (с учетом износа). При определении ущерба не учитывайте фактические потери в пределах норм естественной убыли. Такой порядок установлен статьей 246 Трудового кодекса РФ.

Письменные объяснения сотрудника

После определения суммы ущерба возьмите с сотрудника письменные объяснения о причинах, по которым он возник. Если сотрудник отказывается это сделать, то составьте акт. Такой порядок установлен частью 2 статьи 247 Трудового кодекса РФ.

Приказ об удержании

Для взыскания суммы ущерба с виновного сотрудника руководитель организации должен издать приказ об удержании. Приказ нужно выпустить не позже чем через месяц после того, как комиссия установит размер ущерба.

Расчет суммы ущерба

На основании приказа с дохода сотрудника удержите стоимость ущерба, не превышающую его среднего месячного заработка. С учетом этого правила нужно взыскивать ущерб и в тех случаях, когда сотрудник несет ограниченную материальную ответственность, и в тех случаях, когда материальная ответственность наступает в полной сумме ущерба.

Сумму ущерба, превышающую средний месячный заработок, можно получить с сотрудника только через суд (в том случае, если на него возлагается полная материальная ответственность). В то же время сотрудник может добровольно возместить сумму ущерба. При этом по соглашению сторон допускается возмещение ущерба с рассрочкой платежа.

Такой порядок установлен статьей 248 Трудового кодекса РФ.

Ситуация: как определить средний месячный заработок при расчете суммы материального ущерба, которую можно удержать из дохода сотрудника?

Законодательство не предусматривает методику расчета среднего месячного заработка. Для всех случаев сохранения среднего заработка установлен единый порядок его расчета на основании среднего дневного (часового) заработка (ст. 139 ТК РФ). Поэтому при расчете суммы материального ущерба необходимо использовать именно его. Различные наименования, которые использованы при определении размеров выплат, не могут служить основанием для использования какого-либо другого порядка.

Стоимость ущерба, удерживаемого из дохода сотрудника, не должна превышать его среднего месячного заработка (ч. 1 ст. 248 ТК РФ). При этом конкретный порядок расчета заработка для таких случаев не определен. Значит, нужно использовать общие правила. А именно вести расчет среднего заработка нужно исходя из фактически начисленной сотруднику зарплаты и фактически отработанного им времени за 12 предшествующих календарных месяцев. В данном случае – предшествующих месяцу, в котором сотрудник нанес ущерб. Общую сумму зарплаты за 12 месяцев надо разделить на количество отработанных дней (часов) и умножить на число рабочих дней или часов по графику сотрудника в том месяце, в котором он причинил ущерб. Да, в таком случае средний заработок будет зависеть от месяца расчета. Однако просто разделить годовой заработок на 12 оснований нет. Это следует из положений статьи 139 Трудового кодекса РФ, пунктов 4, 9 и 13 положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. № 922).

Удержать из месячной зарплаты сотрудника можно не более 20 процентов. Поэтому взыскивать сумму материального ущерба в размере средней зарплаты, скорее всего, придется в течение нескольких месяцев.

Пример расчета материального ущерба, взыскиваемого с сотрудника. Договор о полной материальной ответственности с сотрудником не заключен

В августе 2015 года по вине сотрудника А.С. Кондратьева вышел из строя принтер. Сотрудник несет ограниченную материальную ответственность.

Размер материального ущерба оценен в 12 000 руб.

За период с августа 2014 года по июль 2015 года Кондратьев отработал 246 дней. За этот период ему начислено 415 245,58 руб.

В августе 2015 года 21 рабочий день.

Средняя зарплата Кондратьева за месяц, в котором был нанесен материальный ущерб (август 2015 года), составляет:
415 245,58 руб. : 246 дн. × 21 дн. = 35 447,79 руб.

Поскольку средний месячный заработок больше суммы ущерба, по приказу руководителя с Кондратьева удерживают 12 000 руб. При этом из каждой его зарплаты – не более 20 процентов.

Пример расчета материального ущерба, взыскиваемого с сотрудника. Договор о полной материальной ответственности с сотрудником заключен

В организации в сентябре 2015 года выявлена недостача денег в кассе на сумму 52 000 руб. С кассиром А.В. Дежневой заключен договор о полной материальной ответственности. Она признала свою вину.

За период с сентября 2014 года по август 2015 года Дежнева отработала 246 дней. За этот период ей начислено 402 345,76 руб.

В сентябре 2015 года 22 рабочих дня.

Средняя зарплата Дежневой за месяц, в котором был нанесен материальный ущерб (сентябрь 2015 года), составляет:
402 345,76 руб. : 246 дн. × 22 дн. = 35 982,14 руб.

Поскольку средняя зарплата меньше суммы ущерба, по приказу руководителя с Дежневой удерживают 10 000 руб. При этом из каждой ее зарплаты – не более 20 процентов.

В течение пяти месяцев бухгалтер удерживал из зарплаты Дежневой по 2000 руб. Остальную сумму ущерба Дежнева возмещать отказалась и уволилась. За взысканием средств организация обратилась в суд.

Пример расчета зарплаты сотрудника с учетом удержаний в пределах его среднего заработка

13 января 2015 года по вине сотрудника А.С. Кондратьева вышел из строя принтер. С сотрудником не заключен договор о полной материальной ответственности.

Размер материального ущерба оценен в 10 000 руб.

За период с января по декабрь 2014 года Кондратьев отработал 247 дней. За этот период ему начислено 400 000 руб.

В январе 2015 года 15 рабочих дней.

Средняя зарплата Кондратьева за месяц, в котором был нанесен материальный ущерб (январь 2015 года), составляет:
400 000 руб. : 247 дн. × 15 дн. = 24 291,50 руб.

Поскольку размер материального ущерба не превышает средней зарплаты Кондратьева, с его дохода можно удержать все 10 000 руб.

За январь 2015 года Кондратьеву начислена зарплата в сумме 29 000 руб. Детей у Кондратьева нет.

Сумма НДФЛ за январь 2015 года составляет:
29 000 руб. × 13% = 3770 руб.

Доход сотрудника после налогообложения равен:
29 000 руб. – 3770 руб. = 25 230 руб.

Максимальный размер удержаний с дохода сотрудника за месяц составляет:
25 230 руб. × 20% = 5046 руб.

Размер ущерба, нанесенного сотрудником, больше этой суммы. Однако в январе из зарплаты Кондратьева бухгалтер удержал только 5046 руб. Оставшиеся 4954 руб. (10 000 руб. – 5046 руб.) организация удержит из зарплаты сотрудника в следующих месяцах.

Удержания из компенсационных выплат

Ситуация: можно ли удержать сумму материального ущерба с компенсационных выплат сотруднику за пользование его личным имуществом и из суточных?

Ответ: да, можно. Но только если сотрудник написал заявление о согласии на удержание.

По инициативе организации удержать сумму материального ущерба из таких выплат нельзя. Этот вывод можно сделать на основании статьи 137 Трудового кодекса РФ. В ней сказано, что удержания по инициативе организации следует производить из зарплаты. Компенсационные выплаты (суточные, компенсации за использование личного имущества), гарантированные Трудовым кодексом РФ (ст. 168 и 188 ТК РФ), к зарплате не относятся (ч. 1 ст. 129 ТК РФ). Вместе с тем, в трудовом законодательстве не установлено никаких ограничений на удержания, которые организация производит не по своей инициативе, а по заявлению сотрудника. Поэтому при наличии такого заявления удерживать сумму материального ущерба можно из любых выплат.

Если сотрудник не согласен на удержание, действуйте так. Предложите ему добровольно возместить сумму материального ущерба, превышающую его среднемесячный заработок. Он может:

– внести необходимую сумму в кассу;

– с согласия организации предоставить ей имущество, равноценное поврежденному (исправить поврежденное имущество);

– возместить ущерб с рассрочкой платежа.

Такой порядок предусмотрен статьей 248 Трудового кодекса РФ.

Если сотрудник отказался добровольно возместить ущерб или не согласился с его оценкой, то за погашением убытка придется обращаться в суд. В суд придется обратиться и в том случае, если приказ об удержании был издан позже чем через месяц после определения размера ущерба (ст. 248 ТК РФ).

В то же время организация вправе полностью или частично отказаться от взыскания ущерба с сотрудника (ст. 240 ТК РФ).

Пример отказа организации от взыскания материального ущерба из зарплаты сотрудника

В январе в организации выявлена недостача денег в кассе на сумму 52 000 руб.

С кассиром А.В. Дежневой заключен договор о полной материальной ответственности.

Сотрудница признала свою вину.

Средняя зарплата Дежневой в январе составила 10 000 руб. Это меньше суммы ущерба (52 000 руб.). Поэтому по приказу руководителя организации с сотрудницы удерживается только 10 000 руб. Остальную сумму в размере 42 000 руб. (52 000 руб. – 10 000 руб.) Дежнева выплачивать отказалась.

Чтобы взыскать эту сумму, организация должна обратиться в суд. Однако организация этого делать не стала.

Срок для обращения в суд

Бывает, сумма ущерба превышает средний заработок сотрудника. Удержать больше с него работодатель не может. Тогда единственным правильным решением будет обратиться в суд. То же относится и к ситуации, когда сотрудник увольняется, не возместив все потери работодателя, а также когда отказывается компенсировать ущерб добровольно.

При этом очень важно соблюсти срок, который установлен для обращения в суд работодателей. А именно один год. Ведь если его пропустить, возместить ущерб не получится вовсе. Такой порядок предусмотрен частью 2 статьи 392 Трудового кодекса РФ.

Суд в любом случае примет исковое заявление и по истечении срока тоже. Однако в возмещении откажет. А вот если предъявить суду уважительные причины пропуска срока, тогда его могут восстановить (ч. 3 ст. 392 ТК РФ).

Под уважительными причинами понимают исключительные обстоятельства, не зависящие от воли работодателя, препятствовавшие подаче искового заявления. Например, стихийное бедствие или другая форс-мажорная ситуация, на которую повлиять нельзя (постановление Пленума Верховного суда РФ от 16 ноября 2006 г. № 52).

А как отсчитывать год для подачи иска? Считайте его с даты, когда обнаружили причиненный ущерб. То есть со дня окончания инвентаризации, при которой был выявлен или зафиксирован размер полученного ущерба. При этом сам срок считайте оконченным в соответствующее число последнего года срока. Причем если последний день срока приходится на нерабочий день, то его переносят на ближайший следующий рабочий. Именно такой порядок предусмотрен для исчисления сроков в частях 3 и 4 статьи 14 Трудового кодекса РФ.

На практике с сотрудником часто подписывают соглашение о возмещении ущерба с рассрочкой платежа. Но виновные не исполняют его. При таких обстоятельствах срок для обращения работодателя в суд отсчитывают с даты, когда человек нарушил условия рассрочки. На это, в частности, указано в определении Верховного суда РФ от 30 июля 2010 г. № 48-В10-5.

Отказ от удержания ущерба

Работодатель вправе отказаться от взыскания ущерба с сотрудника. Отказ от взыскания может быть полным или частичным с учетом конкретных обстоятельств, при которых причинен ущерб. Такое право предоставлено статьей 240 Трудового кодекса РФ.

Отказ от взыскания ущерба допустим независимо от следующих факторов:

– вид ответственности, которую несет сотрудник (ограниченная или полная материальная ответственность);

– форма собственности организации.

Об этом сказано в пункте 6 постановления Пленума Верховного суда РФ от 16 ноября 2006 г. № 52.

Освобождение сотрудника от возмещения материального ущерба оформите приказом.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *